Por Jorge Macri
De los veinte mandatarios que forman parte del G20, dieciséis tienen más de 60 años. Narendra Modi, primer ministro de la India, el país con la población más grande del mundo, tiene 72 años. Recep Tayyip Erdoğan, presidente de Turquía, tiene 69. Joe Biden tiene 80 años. Es interesante pensar que, si fueran igualmente capaces pero desconocidos, ninguno sería contratado para liderar ninguna organización comercial. Imaginate por un momento a alguien como Xi Jinping (actual presidente de China), de 70 años, presentando su currículum para conseguir un empleo en una sucursal bancaria. ¿Qué pensarían en Recursos Humanos? ¿Le darían una oportunidad? ¡Ninguna!
Tenemos una contradicción cultural muy profunda. Mientras personas de más de 65 años gobiernan el mundo, incluso hasta para poder aniquilarlo, otras personas de las mismas edades no pueden trabajar, estudiar o crear una empresa. Un entramado de prejuicios ha convertido de forma irracional y general a casi el 25% de la población en obsoleta. Tenemos que cambiar esto de inmediato.
Superamos muchos prejuicios de todo tipo, pero el de la edad parece invencible. Por eso, nuestra agenda asumirá el desafío enorme de cambiar esta situación. Ninguna persona debe ser postergada o descalificada por su sexo, sus ideas, su color o su religión. Eso ya lo sabemos. Tampoco por su edad (eso parece que aún tenemos que aprenderlo). Los adultos mayores no existen. Solo son personas que cumplieron más de 65 años.
Humanidad 
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